Терпение и разрушение стереотипов

Терпение и разрушение стереотипов

Какие существуют вызовы перед армянскими стартапами

5 февраля в Ереване стартовало мероприятие Startup Europe Week 2016 Yerevan. Цель – сплотить представителей ИТ-сферы Армении и поспособствовать развитию формирующейся в стране стартап-среды. В мероприятии приняли участие представители главных «игроков» армянской экосистемы стартапов. В ходе различных обсуждений будут выявлены важные проблемы и препятствия, стоящие на пути начинающих ИТ-компаний.

PanARMENIAN.Net - Руководитель фонда «Инкубатор предприятий» Баграт Енгибарян назвал мероприятие беспрецедентным событием не только для Еревана, но и для Армении. По его словам, это позволяет рассматривать нашу страну, как один из важных узлов для технологического развития новых ИТ-компаний в европейском регионе. Параллельно мероприятие проводилось в 340 городах – с сегодняшнего дня и Ереван стал частью этой большой экосистемы, чего смогли добиться очень немногие города в регионе.

«Это не значит, что в ряды глобальной экосистемы вступают города, направившие заявку первыми. Факт проведения данного мероприятия в Армении указывает, что нам есть что сказать миру. У нас имеются блестящие компании, которые заявили о себе в масштабах всего мира, ставшие визитной карточкой нашей страны. Проведение в Ереване «Европейской недели стартапов» открывает новую страницу для наших компаний. Мы уже не одиноки. Для глобальной экосистемы стартапов существует огромное количество вызовов. Нам покажут, как эти проблемы решаются в мире, и, возможно, нам самим будет что сказать»,- пояснил Енгибарян в ходе выступления перед участниками мероприятия.

По его словам, в Армении необходимо создание благоприятной среды для сотрудничества между частным сектором, государством, общественными организациями и разными фондами. Без постороннего содействия стартапу будет крайне сложно запастись терпением и выжить. «В первую очередь – мы должны понять свои проблемы. Для этой цели «Европейская неделя стартапов» представляется крайне интересной платформой. Существующие критерии одни и те же для всех городов-участников, проводивших это мероприятие. Это значит, что мы сможет соотнести себя с развитыми городами мира, у которых благоприятные условия для развития стартапов. Это позволит понять, чего нам самим не хватает. Уверен, другие также смогут у нас многому научиться», - сказал руководитель Фонда.

Ереван – это только начало. На данный момент работы ведутся также в городах Гюмри, Ванадзор и Капан. В ходе следующих мероприятий они тоже смогут продемонстрировать миру свои достижения.

Все это, конечно, воодушевляет. О существующих в Армении препятствиях, которые могут ограничить развитие стартапов, Баграт Енгибарян рассказал в интервью PanARMENIAN.Net Он пояснил, что перед стартапами стоят не препятствия, а вызовы, поскольку, если не будут решены существующие проблемы, развития просто не будет.

«Первая и самая важная проблема для любого стартапа – существование механизмов финансирования. В Армении была предпринята попытка создания первого венчурного фонда. Первые софинансируемые гранты были предоставлены 34 стартапам в Ереване, Гюмри и Ванадзоре с показателем успешности в 70 процентов. Однако – это была лишь демонстрация существования механизмов и методов работы со стартапами. Самый большой вызов – расширение масштабов данного механизма. В Армении должен быть не один такой фонд с софинансирумыми 34 стартапами. Нужны сотни начинающих компаний. Нам просто повезло, что уровень успеха у нас достигает 70 процентов. Во всем мире этот уровень не больше тридцати», - объяснил наш собеседник.

Второй вызов связан с изменением культуры ведения бизнеса. В случае со стартапами банковское, кредитное мышление – «дал тебе денег, верни в виде результата, либо я заберу залог» – просто не работает. После финансирования необходимо рассматривать результат в перспективе, в общей палитре, а не от каждого старптапа. А это значит – правильный выбор и терпение, поскольку в мире не существует стартапа, который смог бы достичь успеха, скажем, за два года.

«Еще одна проблема связана с изменением системы образования. Наша образовательная система стремиться подготовить людей с хорошими знаниями, но этого недостаточно. Необходимо менять подход, применяемый в школе и в вузах: нужно готовить мыслящих, творческих людей. Ведь стартап – не исполнитель заказов. Тот, кто создает стартап, должен понимать, где может применить идею, которая, в свою очередь, постоянно трансформируется. Развитие, в случае стартапа, не подразумевает правок, исправления чего либо. Следуя за рынком, на половине пути стартап может выбрать себя совершенно новое, другое направление. Вся глобальная информация доступна для них, поэтому нет проблем с позиционированием», - рассказывает Енгибарян.

Мыслить – значит не бояться, быть самоуверенным. По словам руководителя фонда, в Армении существует проблема с образом общественного мышления.«У нас был случай, когда родители заставили ребенка отказаться от создания своего стартапа и устроится на работу в действующей, крупной компании, получая зарплату в 300-400 тысяч драм. Этим он решил не свои проблемы, а проблемы своей семьи. С таким мышлением будет крайне сложно развивать среду, поскольку в случае со стартапом необходимо терпение. Те блестящие компании, которые заняли свои места на карте мира, добились такого результата благодаря упорной и долгой работе».

Несомненно, достичь всего этого невозможно усилиями одного только частного сектора. Необходимо сотрудничество между частным сектором и государством. Одним из хороших проявлений такого содействия было подписание в прошлом году соглашения между правительством РА и компанией Microsoft, согласно которому мировой ИТ-гигант создаст для стартапов Армении центр мобильных решений и облачных технологий. Это значит, что крупная компания и правительство страны смогли внести в рынок Армении не компонент продажи, а компонент создания чего-то нового.

Арман Гаспарян / PanARMENIAN.Net
Partner news
 Самое читаемое в разделе
Армянское изобретение расскажет ребенку сказку и уложит спать
Как государство взъелось на Telegram
Итоги второй осенней презентации Apple
Беспилотный транспорт меняет современный мир
Partner news
 В центре внимания
Смена гендиректора в Ucom: Ара Хачатрян покидает пост, должность займет Ральф Йирикян

Смена гендиректора в Ucom: Ара Хачатрян покидает пост, должность займет Ральф Йирикян Ара Хачатрян занимал должность генерального директора с апреля 2020 года

 Другие статьи раздела
Большая десятка Главные игровые новинки 2017 года
Долгое путешествие Марио Пятерка продуктов Nintendo, изменивших игровую индустрию
---